BENEFICIOS DEL TRABAJO PRO BONO


El trabajo legal pro bono trae varios beneficios además de promover el cumplimiento ético por las abogadas y abogados , tales como la capacitación en procedimientos judiciales, el aprendizaje en otros temas de derecho, la solidaridad, acompañamiento legal y colaboración de trabajar con personas y comunidades que más necesitan. 

 

Con el nuevo reglamento de oficio, junto con  estos beneficios podemos sumar algunos incentivos que propone el nuevo reglamento, entre estos:

 

  • Exenciones al banco de oficio para abogadas que:
    • Han trabajado pro bono por 30 horas en entidad autorizada.
    • Han trabajado 30 horas como abogada asesora o pro bono.
  • Pago de honorarios y reembolso de gastos de estos
    • En casos asumidos de forma voluntaria y el tribunal autorizó como uno de oficio.
  • Acreditar horas de trabajo pro bono por créditos de Educación JurídicaContinua
    • en casos de representación legal voluntaria.
    • horas trabajadas pro bono en una entidad autorizada.
    • horas trabajadas como abogada asesora.
    • horas trabajadas de oficio sin compensación.
    • *** Todo sujeto a la aprobación del Tribunal

Las horas pro bono serán acreditadas por las entidades u organizaciones  autorizadas o mediante resolución del tribunal. Las primeras 30 horas de una representación de oficio se consideran como trabajo pro bono. El cómputo para establecer horas crédito por servicio pro bono será de 5 horas por una hora de crédito general hasta un máximo de 6 horas crédito por periodo en que debemos cumplir.

 

Las abogadas podrán solicitar la acreditación de horas por créditos de educación jurídica continua aun cuando no hayan completado 30 horas. Esto, es decir, si usted trabajo 10 horas certificada pro bono,  podrá solicitar 2 créditos generales de educación jurídica.

Las horas compensadas con honorarios, no se podrán utilizar para solicitar acreditación de créditos.


A través de resolución el Tribunal Supremo enmendó la Regla 36 del Reglamento de educación jurídica continua para incluir el servicio pro bono como mecanismo de cumplimiento. La enmienda entrará en vigor -junto al reglamento de oficio – el 1ero de enero de 2020. In Re 2018-0A, 2018 TSPR 173